La pyramide de Maslow s’applique dans notre vie entière concernant la motivation, mais d’autres modèles existent concernant les besoins et la motivation humaine. Parlons-en dans cette vidéo des motivations, des limites à la pyramide de Maslow et d’autres théories sur les besoins : besoins fondamentaux, Théorie de David McClelland, besoins primaires, besoins secondaires, motivation au travail, etc.
Plus d’explications en vidéo tout de suite.
8 alternatives à la pyramide de Maslow 1/2 :
- Rappel sur la pyramide de Maslow
- Quelques limites à la théorie de Maslow
- Les théories des besoins qui vont être abordées
- Le modèle de David McClelland
- Un 6ème étage, le besoin d’éternité
- Modèle en 3 temps
- Conclusion sur les alternatives à la pyramide de Maslow
Je vous mets après la vidéo le contenu des diapositives. Mais regardez la vidéo car des éléments supplémentaires et complémentaires sont donnés à l’oral .
Attention : ne vous fiez pas à l’image ci-dessous, elle n’est pas forcément la bonne, mais la vidéo est la bonne.
Rappel sur la pyramide de Maslow
- J’ai déjà fait une vidéo sur la pyramide de Maslow (voir le lien pour ceux qui ne connaissent pas cette théorie)
- La théorie de Maslow est une représentation et catégorisation des besoins humains, par ordre de priorité et ordre de réponse aux besoins tout comme pour l’ordre de construction d’une maison
- Dans la vidéo du jour, je parle de plusieurs représentations dérivées se voulant être plus justes
Quelques limites à la théorie de Maslow
- L’ordre des niveaux de Maslow peut changer fonction :
- Des personnes
- Du contexte où sont les individus (travail, amis, famille, activité de loisirs, etc.)
- Des moments de la vie (jeune, en couple, avec des enfants, sans emploi, etc.) voir travaux de John Hunt
- Couvre une population occidentale et instruite
- Différence entre besoins (inconscients mais exprimés à travers des sentiments) et désirs (conscients)
- Ok pour aider à motiver mais comment traiter la démotivation
- Pas assez de preuves scientifiques pour étayer la théorie
Les théories des besoins qui vont être abordées
- Vidéo partie 1 :
- Limites de la pyramide de Maslow
- Modèle de David McClelland
- Un 6ème étage, le besoin d’éternité
- Modèle en 3 temps
- Vidéo partie 2 :
- Théorie de Frederick Herzberg
- Une variante (de Douglas Kenrick)
- Classification des désirs selon Épicure
- Quatorze besoins fondamentaux selon Virginia Henderson
- Théorie d’Alderfer (ou théorie ERG)
Le modèle de David McClelland
- Simplification théorie de Maslow
- Théorie : dans pays industrialisés les 2 premiers niveaux de Maslow acquis (besoins physiologiques primaires et protection / sécurité)
- Chaque personne de ces sociétés recherche 3 besoins :
- Besoin d’appartenance (les besoins sociaux de Maslow, niveau 3 et une partie du niveau 4)
- Besoin d’accomplissement (partie niveau 4 reconnaissance / estime de soi et niveau 5 auto réalisation / accomplissement)
- Besoin de pouvoir (avoir influence ou contrôle sur un ou des groupes, ce qui correspond à une partie du niveau 4 de Maslow)
Un 6ème étage, le besoin d’éternité
- Il s’agit du besoin humain de persister après la mort ou de vivre plus longtemps
- Laisser son empreinte par des œuvres qui seront reconnues
- Etre en bonne santé pour vivre plus longtemps
- Par le marketing pour avoir l’air jeune plus longtemps, avec les crèmes anti-âge, médicaments, chirurgie, et autres produits
- Trouver une solution pour vivre éternellement (science fiction, cyborg, robot, nanotechnologie, cellules souches, cryogénie, religion, etc.)
Modèle en 3 temps
Cette classification est sur trois niveaux :
- 1. Besoin primaire : besoin vital physiologique
- Manger, dormir, etc. : pour vivre
- 2. Besoin secondaire : besoin social
- Pour avoir une vie normale en société industrialisée : se laver, avoir un toit sur la tête, être habillé, savoir lire et écrire, etc.
- 3. Besoin tertiaire : besoin personnel
- Pour se sentir bien, et être en bonne santé mentale ou de bonne humeur : avoir des loisirs, acheter une marque qui nous fait adhérer à un groupe, etc.
Conclusion sur les alternatives à la pyramide de Maslow
- Cette vidéo avait pour but de présenter des alternatives à la théorie de Maslow
- Lien vers la deuxième partie de cette vidéo quand sera disponible ici (bientôt)
- Elles sont nombreuses, aucune ne fait l’unanimité et Maslow est toujours enseigné en université, faute de modèle novateur aussi reconnu
Récapitulatif des vidéos liées (et leur liens) :
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A bientôt,
Je rappelle regardez la vidéo car des éléments supplémentaires et complémentaires sont donnés à l’oral.
Si vous avez aimé ce sujet, vous trouverez beaucoup d’autres expliqués de manière synthétique dans le livre ci-dessous.
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